为进一步推动“千博助千企”促共富行动，安吉县科协在年初启动县级博士创新站认定工作。截至目前，首批十家县级博士创新站申报企业及建站博士已在安吉县科协公众号上进行公示。
一是扩大视野物色人才。近年来，安吉县科协注重一线选才力度，拓宽选才视野。推出“班子成员片区化包干制”，将全县15个乡镇（街道）、2区分成三个选才主战场。通过定期下沉“访”、电话随时“联”、问题一线“解”等形式，加大与多家高精尖企业及人才团队的对接沟通。
二是提高门槛筛选人才。在初步筛选阶段，安吉县科协对符合安吉产业发展导向的领域、人才提高准入门槛。首批认定十家企业分别稀有金属、装备制造、生物健康、现代医疗、环保科技、新材料等六大领域。人才团队则分别来自中科院、中国矿大、上海工程大、浙工大、南京农大、浙江理工、湖州师大等九所不同院校。
三是创新标准输送人才。此次认定过程，包括申报筛选、资格审查、批准认定等多个环节，在5个工作日公示结束后，首批十家县级博士创新站将通过县级层面被推送到“千博助千企”数智平台参与市级、省级博士创新站的认定。
下一步，安吉县拟出台“一家三站”建设运行管理办法，紧紧围绕安吉的产业发展和企业需求，对接更多院校人才智力资源，促进项目合作与成果落地，为高水平绿色低碳共富新路子提供智力支持，为建设国际化绿水青山美好城市贡献科协力量。
作者： 陈新 来源： 安吉县科协
