科技世界网11月9日消息，腾讯今日宣布升级员工职业里程碑关怀方案，新增5年、15年、法定退休三大节点，配套长期健康险、终身健康险等福利权益，护航员工职业发展。
数日前，腾讯首推“退休福利”时，有网友认为，大厂员工距法定退休年龄差距尚远。
此次腾讯适时推出更全面的员工关怀方案，给予更多的职业选择权：员工入职满15年即可选择提前解锁退休福利。福利加持，弹性退休。
根据新方案，腾讯员工“职业里程碑”将从过去的三个节点升级为六个，即从原来的入职“1年、10年、20年”，升级为入职“1年、5年、10年、15年、20年、法定退休”6个重要节点，每个节点员工都能享受到不同实物礼品或特色权益。
有网友表示：这是新型“互联网式退休”？
